الانتقال إلى المحتوى الرئيسي
L
Leopardoمنصة الموارد البشرية
قصص نجاح

دراسات حالة العملاء

كيف غيّر عملاؤنا إدارة الموارد البشرية مع Leopardo

دراسات الحالة هذه أمثلة توضيحية (بيانات افتراضية) لعرض حالات استخدام المنصة.

تكنولوجيا
مثال توضيحي

TechCorp الجزائر

120 موظفالجزائر

التحدي

تتبع حضور يدوي بجداول Excel، أخطاء رواتب متكررة، خسارة 3 أيام شهرياً في التدقيق.

الحل

نشر أجهزة ZKTeco + وحدة الحضور في Leopardo RH مع مزامنة تلقائية مع الرواتب.

-80%

وقت تتبع الحضور

-95%

أخطاء الرواتب

3أ/شهر

الوقت المستعاد

كان العائد فورياً. تخلصنا من أخطاء الحضور منذ الأسبوع الأول.

أمينة بلقاسم، مديرة الموارد البشرية
تصنيع
مثال توضيحي

Atlas Industries

350 موظفالمغرب، تونس، فرنسا

التحدي

إدارة موارد بشرية مجزأة عبر 3 دول بأنظمة مختلفة، واستحالة دمج التقارير.

الحل

الانتقال إلى Leopardo RH متعدد المستأجرين مع رواتب متعددة الدول (شرائح ضريبية محلية) ولوحة تحكم موحدة.

1

منصة واحدة لـ3 دول

-60%

تكلفة برمجيات الموارد البشرية

100%

امتثال محلي

ندير الآن 3 فروع من لوحة تحكم واحدة. الرواتب متعددة الدول غيّرت قواعد اللعبة.

مهدي الوزاني، المدير العام
نقل ولوجستيات
مثال توضيحي

LogiTrans Express

200 موظفالجزائر

التحدي

سائقون ميدانيون دون وصول للمكتب، تتبع مركبات منفصل عن الموارد البشرية، واستحالة تسجيل الحضور.

الحل

تطبيق جوال Flutter للحضور الميداني + وحدة أسطول المركبات + أجهزة ZKTeco في المستودعات.

100%

تغطية الحضور الميداني

-40%

تكاليف الوقود (تحسين المسارات)

24/7

رؤية فورية

الجمع بين تتبع الأسطول والموارد البشرية فريد. سائقونا يسجلون حضورهم من هواتفهم ونتابع كل شيء لحظياً.

كريم بن علي، الرئيس التنفيذي

شركتك يمكن أن تكون التالية

اكتشف Leopardo RH مع تجربة مجانية لمدة 14 يوماً.